2025年 祝日がない月|1日も休めない月の乗り切り方

2025年で祝日ゼロの月は6月・12月。最長で75日間祝日がない期間があります。

結論

2025年で祝日がない月は?

2025年で祝日が1日もない月6月・12月です。出勤しかない平日が続く期間で、有給で能動的に切らない限り、体力は確実に削られます。

特に厳しいのは56日(こどもの日 振替休日)から721日(海の日)までの75日間。祝日のない平日がこれだけ続くと、最後の方は休日が来ても回復しません。

祝日ゼロ月の対処法はシンプルです:有給10日のうち「自由調整」の枠(推奨2日)から、ゼロ月の中旬に1日入れる。たった1日でも、月の体感は変わります。

2025年 月別の祝日数(少ない順)

祝日が少ない月から順に並べました。「振替休日」も祝日として数えていますが、土日と重なって振替が出なかった場合は1日減ります。

祝日数祝日
6月0
12月0
3月120日 春分の日
4月129日 昭和の日
7月121日 海の日
8月111日 山の日
10月113日 スポーツの日
1月21日 元日・13日 成人の日
9月215日 敬老の日・23日 秋分の日
2月311日 建国記念の日・23日 天皇誕生日・24日 天皇誕生日 振替休日
11月33日 文化の日・23日 勤労感謝の日・24日 勤労感謝の日 振替休日
5月43日 憲法記念日・4日 みどりの日・5日 こどもの日・6日 こどもの日 振替休日

2025年で最長の「祝日なし期間」

56日(こどもの日 振替休日)→ 721日(海の日75日間、祝日がありません。

この区間の真ん中あたり(だいたい3〜4週間後)に有給を1日入れると、75日間の長い平日連続を分断できます。月初や月末ではなく、中旬を狙うのがコツです。

祝日ゼロ月の有給戦略

  • 月の中旬に「自由調整」を1日週始め・週末の有給は4連休化を狙えますが、祝日ゼロ月は3連休もありません。水曜・木曜の単独有給で、平日連続を分断する使い方が現実的です。
  • ゼロ月の数だけ枠を確保しておく2025年のゼロ月は2か月(6月・12月)。GW・シルバーウィークで使い切らず、ゼロ月の数だけは有給を残しておくのが基本です。
  • 連休がある月でも「祝日1日」なら危険信号祝日1日の月(3月・4月・7月・8月・10月)は、その祝日が週末と重なっていれば実質ゼロ月。月別カレンダーで「祝日がどの曜日か」も合わせて確認してください。